Ne vidim ništa dobro sem šačice ok ljudi koji rade u firmi. Ima ona čuvena rečenica kada se odgovara na ovakvo pitanje : “Redovna plata” - medjutim ne može se primeniti ovde kada bonuse dobijate dva meseca kasnije, a deo plate na ruke pa opet čekate da se donesu koverte…

Apsolutno sve. Komunikacija medju ljudima je katastrofalna, mnogo ljudi koji iz nekog razloga misle da mogu da rade bukvalno šta žele, pričaju šta žele. Učestali mobing, jako male plate, neprofesionalni nadredjeni kod kojih je totalno nejasno šta im je cilj. Deluje kao da na posao dolaze da prežive još jedan dan gledajući samo sebe bez da su uključeni u bilo šta vezano za zaposlene.

Ljudima bez obraza ne može da se da nikakav savet.

Bolje pitanje sta nije dobro u kompaniji

Sve od koordinatora do njihovih mezimaca koji rade sta hoce u bukvalnom smislu

Da ljudima koji ne znaju svoj posao ne daju funkcije i neki "sefovi" imaju svoje miljenike i njih uopste ne kontrolisu,i da se bolje ophode prema radnicima koji to zasluzuju

Nista

Nemam reci za opisati

Nista

Kolege u radnji i ništa više. Tačnije deo kolega

Mnogo toga je lose toliko da bi mi trebao ceo dan da napisem

Kolege u radnji i apsolutno ništa drugo.

Sve. Plate koje su mizerne i daju se na ruke, targeti koji se isplaćuju 2 meseca kasnije, targeti koji se uvećavaju u odnosu na ukupan promet za 15% tako da se faktički kazne oni koji prodaju i nakon osvajanja targeta, manjak sramote da se ljudima donese “bonus” od 1700 din, godišnji odmor iz dva dela, kršenje ugovora gde se potpisuje rad od 160h mesečno a teraju vas da radite 175h za fiksnu platu, faktički se i radi na satnicu, prevoz koji je uračunat u fiksnu platu i pravda se donošenjem računa za gorivo. :) Nesposobni kadar po radnjama, menadžeri koji ne znaju da izgovore ime brenda, ljudi koji miniraju druge, lopovluk po radnjama, mobing na svakom koraku, jajarenje i pijačarenje u poslovanju. SAVET SVIMA : POSTOJI VELIKI BROJ SPORTSKIH LANACA I FASHION RADNJI U KOJIMA MAKAR DAJU NOVAC I LJUDE ISPLAĆUJU NA RAČUN. VEROVATNO DA NIJE SAVRŠENO ALI GORE OD OVOGA NE MOŽE. AKO VAM NE FALI NEKI DEO MOZGA, ZAOBILAZITE U ŠIROKOM LUKU.

Savet tkzv regionalnim menadžerima odnosno koordinatorima je da daju kolektivno otkaze i predju na poljoprivredu jer za svoj posao nisu, ni intelektualno niti po bilo kojim drugim parametrima. Bklvalno ih svi mrze, pa čak i oni koje štite. Licemerni, dvolični, nesposobni. Savet direktorima, da batale ovo i isto predju na poljoprivredu s obzirom da ljude tretiraju kao stoku. Platite ljude kako dolikuje i prestanite da delite ljudima plate u kovertama. Isplatite ljudima targete i ne jajarite za novac koji su ljudi mučki zaradili. Koliko ljudi treba da vam ode da shvatite da debelo ne valja ništa!?